Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
Volljuristinnen/Volljuristen (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit
Es stehen Stellen in verschiedenen Dienststellen zur Besetzung an
Referenznummer:
00793001, 51000105, 00200015
Veröffentlichung:
06.03.2026
Stellenbewertung:
BesGr. A 13-14 BayBesO, Entgeltgruppe 14 TVöD
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 64.216-74.205€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Aufgabengebiet:
- In Ihrer täglichen Arbeit sind Juristinnen und Juristen (m/w/d) bei der Stadt Augsburg nicht nur mit Fragen aus allen Bereichen des öffentlichen Rechts, sondern auch mit verschiedenartigen Fallgestaltungen des Zivilrechts betraut
- Sie beraten sowohl die unterschiedlichen Verwaltungsebenen als auch Entscheidungsträgerinnen und Entscheidungsträger (m/w/d) in allen rechtlichen Grundsatzfragen
- Mit Ihren vielfältigen Rechtskenntnissen ermöglichen Sie juristische Entscheidungen in der Verwaltung und übernehmen anspruchsvolle Widerspruchsverfahren und Prozessvertretungen
- Sie befassen sich mit unterschiedlichsten Vertrags- und Rechtsangelegenheiten
Nähere Informationen zu den einzelnen Stellen finden Sie hier:
Im Referat 2 (Referat für Nachhaltigkeit, Umwelt, Klima und Gesundheit) in Vollzeit
• Juristische Sachbearbeitung in den vielfältigen Themenbereichen des Referats für Nachhaltigkeit, Umwelt, Klima und Gesundheit mit den Schwerpunkten Immissionsschutzrecht, Abfallrecht, Bodenschutzrecht, Klimaschutz, gesundheitlicher Verbraucherschutz, Veterinärwesen, Gesundheitswesen sowie Friedhofs- und Bestattungswesen
• Betreuung von städtischen Beteiligungen (insbesondere Stadtwerke Augsburg GmbH Wasser, Energie, Netze; Abfallzweckverband Augsburg; Kommunalunternehmen AVA Abfallverwertung Augsburg)
• Juristische Sachbearbeitung: insbesondere Beratung, Entwicklung rechtlicher Lösungsansätze, prozessuale Wahrnehmung der Interessen der Stadt Augsburg vor dem Verwaltungsgericht, Vertragsgestaltung
Im Referat 7 (Referat für Bürgerinnen- und Bürgerangelegenheiten, Ordnung, Personal, Digitalisierung und Organisation) in Vollzeit
• Juristische Sachbearbeitung in den vielfältigen Themenbereichen der Personalverwaltung mit den Schwerpunkten tarifrechtlicher und beamtenrechtlicher Fragestellungen
• Prozessuale Wahrnehmung der Interessen der Stadt Augsburg vor den Arbeits- und Verwaltungsgerichten
• Bearbeitung grundsätzlicher Rechtsfragen des Personalvertretungsrechts
• Erstellung und Überarbeitung von Dienstvereinbarungen sowie Dienstanweisungen
• ggf. Mitarbeit / Leitung von Projekten zu personalbezogenen Themen
Im Amt für Kinder, Jugend und Familie in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden befristet für ein Jahr
• Juristische Bearbeitung vielfältiger Fragestellungen aus dem Jugendhilfe-, Sozial-, Familien-, Verwaltungs-, Zivil-, Vergabe- und Beihilferecht einschließlich Erstellung von Stellungnahmen, Beratung sowie Entwicklung rechtlicher Lösungsansätze
• Vertragsgestaltung und -prüfung, Prüfung der Erfolgsaussichten von Rechtsmitteln, Bearbeitung externer Anfragen (u. a. Polizei, Staatsanwaltschaft, Behörden) sowie datenschutzrechtliche Beratung und Beschwerdemanagement
• Vertretung der Stadt Augsburg vor Gerichten sowie Mitarbeit in Arbeits- und Projektgruppen
Voraussetzungen:
- Befähigung für das Richteramt (erfolgreiches 1. und 2. Juristisches Staatsexamen) mit mindestens 6,0 Punkten im 2. Juristischen Staatsexamen
Wünschenswert:
- Erfahrungen in den Bereichen der zu besetzenden Stellen
- Erfahrungen in der Kommunalverwaltung oder vergleichbaren Einrichtungen
- Organisations– und Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte prägnant, präzise und leicht verständlich zu vermitteln
- Bereitschaft und Flexibilität sich auch in unbekannte Rechtsgebiete einzuarbeiten
- Erfahrung in der Projektarbeit
- Ergebnis- und Zielorientierung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Dienstleistungsorientierung
Wir bieten:
- Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag
- Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt
- Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen
- Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche
Rechtliche Informationen
Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie
sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und
qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de finden.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
Bitte bewerben Sie sich
bis spätestens 19.03.2026 online.
Kontakt:
Frau Hackl, Tel.: 0821 324 - 2304 (bei Fragen zur Bewerbung)
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.